2022年，柳州市夯实“党建+执法+服务”模式，对柳南、鱼峰、柳北、柳城、鹿寨、融安、融水等7个县区1461家企业开展现场帮扶检查，共出动执法人员5673人次，推动解决重点区域突出生态环境问题，促进了全市环境质量持续改善。

2023年，柳州市持续发挥跨县生态环境交叉帮扶检查制度优势并制定年度工作实施方案，强化2022年开展生态环境交叉帮扶检查成效，计划对北部生态新区、柳江、柳东、三江等4县区开展交叉帮扶检查。3月20日，第一轮交叉帮扶检查在北部生态新区拉开序幕，在为期10天的执法检查中，力争帮扶企业有“温度”，改善环境有“力度”，助推优化全市生态环境系统营商环境。

塑造清廉铁军有“温度”，填充忠诚底色有“力度”

组织交叉帮扶检查小组全体执法人员参加专项检查行动部署会暨培训会，并组建临时党小组开展系列理论学习，深化业务知识培训学习，营造比学赶超良好氛围。抽调全市范围内执法骨干和办案能手，采取市、县两级混合组队，实现两级带教，在实战中开展实训，践行廉洁执法作风，并实行执法内容、执法程序、执法标准、执法结果“四公开”和执法全过程记录，确保行政执法有依据、可追溯、可查证，切实做到实训中点兵、实践中练兵、实战中强兵，推动“清廉执法”落地生根。

厚植为民情怀有“温度”，绘就砥砺前行有“力度”

全面践行“绿水青山就是金山银山 ”理念，采取“线上+线下”模式，重点对排污单位的周边环境状况、环评手续、排污许可证、台账、在线监控、工艺特点、产污排污环节、环境风险点，并根据现场情况需要，委托第三方监测公司对排污单位开展执法监测。并以异地交叉检查、属地配合处理等方式，采取无人机航测、实地查看、源头查找、现场走访等方式，助推企业绿色发展。生态环境执法人员对检查中发现的轻微违法行为，将相关企业列入帮扶对象名单，并发放“帮扶通知书”，给予企业适度容错改正空间，将柔性执法融入在执法监管中，促进生产企业落实主体责任的“倒逼”机制，切实帮助企业消除环境管理的短板。截至3月31日，柳州市共出动生态环境执法人员 592人次，对194家企业开展“全面体检”，下达帮扶通知书73份。

勾勒初心使命有“温度”，建立闭环机制有“力度”

紧盯重点排查的排污单位各项生产设施设备建设，建立“当日汇总材料、次日交由属地解决”制度，并按照“深入企业—开展排查—推进帮扶—完成体检”的闭环模式开展交叉帮扶检查工作，即由各生态环境交叉帮扶小组每日汇总当日工作情况，搭建“传帮带”互相学习平台，对检查中发现的问题或疑点，各小组积极研讨并形成相应方案或举措，全力提高协同监管能力。最后，及时跟踪属地解决相关企业整改情况，对存在的环境问题进行再审视、再检查，探索常态化回访帮扶模式，助力企业行稳致远。